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海賊王的夥伴力:草帽小子魯夫把周遭的人變成夥伴的絕招
《海賊王的夥伴力:草帽小子魯夫把周遭的人變成夥伴的絕招》 海賊王的夥伴力:草帽小子魯夫把周遭的人變成夥伴的絕招
只要和夥伴一起,無論多大的夢想都能實現
海賊王風格.真夥伴的結交方法
向草帽小子魯夫學習、結交夥伴的教科書!
教你如何讓周遭的人相繼變成你的夥伴
銷量超過三億冊的海賊王,廣受歡迎的秘密就是魯夫的「夥伴力」。
與信賴投契的夥伴一起挺進人生!
安田雪,關西大學社會學系教授,曾受邀至NHK節目談海賊王火紅的原因。
本書在日本一上市即瞬間秒殺17萬冊!
為什麼索隆、香吉士和騙人布為了魯夫可以奮不顧身?
為什麼娜美和羅賓可以向魯夫敞開心扉?
魯夫說的「好傢伙」,是什麼樣的傢伙?
「持久的夥伴」要如何選擇?
如何把夥伴的弱點和短處,轉變成自己的能量?
以海賊王風格的平等信賴關係、施展各自特長,組成最堅強的團隊!
◎《海賊王》受歡迎的秘密,就在於「夥伴」這個中心主題:
漫畫《海賊王》至今發行冊數已超過三億本,究竟為何如此受歡迎?不僅是小孩,幾乎是男女老少都喜愛。若只用「因為有趣」這理由,實在不足以說明。它受歡迎的秘密,正是在於海賊王的中心主題「夥伴」。因為它把世人所憧憬的、真實的人際關係,都投射在漫畫中。從中可以學習到夥伴的重要性,並藉此豐富你的人生,讓你過得更生氣蓬勃、亮麗光彩。夥伴的存在,在生活上是不可欠缺的。就因為有好朋友,不管碰上什麼樣的逆境也會拼命努力,還能共同分享喜悅。每個成員都抱持著一種希求,「想要擁有無可替代的夥伴」,作者認為正是這樣的希求,把海賊王推上了漫畫怪獸的地位。
◎書市缺少以尋找「真夥伴」為目的之書:
書市上談建立人脈關係、討人喜歡、實現自我夢想的書籍比比皆是,但是卻沒有談如何尋找真正好夥伴的書。海賊王蘊含許多這方面的提示,從中可以學習到夥伴的重要性,還能成為我們日常生活世界中的智慧。
無法靠一個人獨自達成的夢想,若有一群人共同擁有、合作來達成,這群人彼此之間就是「夥伴」關係。該如何像魯夫那樣把夥伴聚集起來,緊密地連繫在一起,和夥伴們共同追尋實現遠大的夢想呢?
草帽小子魯夫把周遭的人納為夥伴的絕招,就是他身懷「夥伴力」。
所謂夥伴力,就是:
★聚集夥伴之力
★與夥伴互助合作之力
★信賴夥伴之力
★與夥伴共同成長之力
擁有「夥伴力」,可展現以下效果:
◎增進與難搞的上司或同事間的關係!
◎受到部屬或後進的信賴!
◎注意到周遭人的魅力!
◎讓團隊成員「同心」!
◎與偶然邂逅者成為莫逆之交
◎找到真正的好夥伴支持你
◎結交契合的親密好友......
讀海賊王這部漫畫,不只是令人覺得有趣或讓人嚮往而已,還能成為我們日常生活世界中的智慧,本書把海賊王描寫的智慧加以具體化和形式化。只要具備了夥伴力,你一定也可以像魯夫他們那樣,把人生當成一場大冒險、享受生活。
作者介紹
安田雪Yuki Yasuda
關西大學社會學系教授。1963年出生於東京,目前定居京都。國際基督教大學教養學系畢業,哥倫比亞大學研究所博士課程修畢。歷任於東京大學研究所經濟學研究科.製造經營研究中心至今。專業領域為考察人和組織聯繫方式的「社會網路分析」,目前與大學、企業、NPO(民間非營利組織)等共同合作,研究網路形態對人和組織的影響力。此外在「One Piece(海賊王)」研究方面也有肯定評價,曾受邀參加NHK「今日特寫(Today’s close-up)──漫畫《海賊王》超級火紅的秘密」(2011年2月播出)。她以魯夫和羅賓的關係進展為例,對於「堅定不搖的信賴」有自己獨到的見解,因而引起了極大的迴響。著有《個人網路》(新曜社)、《網路分析》(新曜社)、《追究關係》(光文社)等書。
譯者介紹
鍾淑芝
淡江大學日文系畢業。曾任薇薇雜誌編輯採訪、小牛頓日文編輯、日本文摘副總編輯,譯有《一生都享瘦》(新自然主義出版)、《當我們老在一起》、《來去神社住一晚》(貓頭鷹出版)等書。目前專職寫作、日文翻譯。
海賊王的夥伴力:草帽小子魯夫把周遭的人變成夥伴的絕招-目錄導覽說明
前言陸續擴增同夥的「夥伴力」
第一章夥伴關係中不可或缺的元素
──草帽一行人究竟為何而戰?
與信賴投契的夥伴一起挺進人生!
「圓滑和善」不能成為夥伴
魯夫與騙人布「決鬥」的意義何在?
告別前進梅利號,禁不住潸然淚下
你能向夥伴說出「幫幫我」嗎?
對夥伴的SOS(求救),一定要回應!
白鬍子是理想的上司
為什麼長者們會想幫助魯夫?
七龍珠和海賊王的決定性差異
草帽一行人究竟為何而戰?
「作為男人,有些戰鬥是不該避免的」
第二章聚集夥伴之力
──各懷不同夢想的人們「合而為一」的理由
從夥伴就能看見自己
既然各有各的目標,為什麼還能「合而為一」?
只要揚起自己的旗幟,就找得到夥伴!
魯夫說的「好傢伙」,是什麼樣的傢伙?
「持久夥伴」的選擇方式
魯夫對夥伴的長相、形體完全沒有偏見
傑克教我們的最強戰略
將長期的敵人納為同夥的方法
娜美、魚人小八和章魚燒
打穿世界政府旗幟的決心
第三章與夥伴互助合作之力
──所謂海賊王風格的「平等關係」
兩瓶可口可樂就可以打倒克洛克達爾!
在阿拉巴斯坦的一場漂亮團隊行動
「有自知之明,相信自己無法不受幫助而生存」
騙人布的小心謹慎,正好彌補魯夫的弱點
把夥伴的弱點和短處,轉變成自己的能量!
萬一克洛克達爾是你的上司
組成堅強團隊的三個必要條件
海賊王風格的「平等關係」
「你沒資格當船長!」
夥伴也是競爭對手
因應任務,領導者要隨時替換
第四章信賴夥伴之力
──戰鬥後的「宴會」所代表的意義
信賴的泉源是,過去曾接受過不求回報的「無償之愛」
來自蒙布朗.庫力凱託付的心願
「我可不打算統治」
義無反顧、不求回報的索隆
與蓄意把羅賓帶離夥伴的惡魔奮戰-
戰鬥後的「宴會」所代表的意義
過去的幸福體驗,化為艱苦時的潛力
第五章與夥伴共同成長之力
──成長之後等待的「真誠關係」
騙人布因為「恐懼」而成長
不能只依靠一個人的力量!
兩年後重聚之前,夥伴們的歷練與成就
「為了夥伴」可以加速成長
魯夫根本不在意短處
學習索隆的責任感
薇薇公主靠「聲援力」打倒香蕉鱷魚
對上司或前輩也要給予支持的話語
夥伴愈增愈多,團隊也會更形壯大
結語今後時代追求的「夥伴力」
前言
陸續擴增同夥的「夥伴力」
《ONE PIECE》(以下稱海賊王)開始在《週刊少年Jump》(集英社)中連載,是一九九七年的事了。
從那之後,海賊王儼然成了國民漫畫,到目前(二○一一年八月)已發售了六十三卷的單行本(編註:本書初版於二○一一年九月,故統計至當年八月為止。而至二○一四年九月為止,已發售了七十五卷的單行本)。
其中,第六十三卷初版就發行了三百九十萬冊。這不僅在漫畫界,就連在所有的日本書籍中,都創下了初版發行冊數的新紀錄。若是再提到截至第六十三卷的累計發行冊數已高達兩億四千萬冊(編註:至二○一三年十一月為止,單行本的發行量已突破三億冊),大概任何人都不得不承認這個漫畫怪獸的存在吧。
究竟海賊王為何會受到這般的愛戴?而且不僅小孩,乃至於大人,毫不誇張地說幾乎是男女老少都喜愛。
我想如果單純只說是「因為有趣」的理由,實在不足以說明它為何會受歡迎到這種程度。
或許它受歡迎的秘密,正是在於海賊王的中心主題「夥伴」吧。
這在本書中會加以詳細描述,例如主人公魯夫因為無法救助義兄艾斯,進而對本身的能力失去自信。在這種狀況下已感到若有所失的魯夫,卻因意識到夥伴的存在,讓他重新找回了生存下去的意志。
「我可是有夥伴的啊!」「我好想見那些傢伙喔!嗚嗚!」
──出自第六十卷第五九○話〈弟弟啊〉
夥伴的存在,在生活上是不可欠缺的。就因為有好朋友,不管碰上什麼樣的逆境也會拼命努力,而且還能共同分享喜悅。
每個成員都抱持著一種希求,「想要擁有無可替代的夥伴」,我相信就是這樣的希求,把海賊王推上了漫畫怪獸的地位。
「希望像魯夫那樣活著」
二○一一年二月九日,在NHK電視台的節目《今日特寫》(Today's close-up)中,就曾把海賊王提出來探討。標題是「漫畫《海賊王》超級火紅的秘密」。
那時候,我也應邀去向大家解說有關「夥伴的關係」,其中倒是對節目VTR錄製影片裡出現的一位主婦的感言印象深刻。
「連我自己的小孩,也想要學習魯夫那樣的生活方式」
主人公魯夫,是號稱草帽一行人的船長。
如果要針對這項感言稍作補充說明的話,我想應該是「希望像魯夫那樣重視夥伴,成為一個能和夥伴共同完成某種工作的人。希望能成為一個靠自己就能分辨善惡的人。」
許多人現在切身感受到朋友的重要性,而這漫畫似乎就是把這種感覺象徵性地呈現了出來。
如果是喜歡海賊王的讀者,應該也有很多人會想著「希望像魯夫那樣活著」、「像魯夫那樣想要有夥伴。」而且,大概也會有同樣的想法,就是把自己投射在其他的登場人物身上吧。
而其中共通的想法,的確就是所謂「夥伴」存在的理想狀態。
本書探討的,就是如何像魯夫那樣把夥伴聚集起來,緊密地連繫在一起,和那些夥伴們共同追究出實現遠大夢想的方法。
索隆和香吉士、騙人布他們,為什麼能夠為了魯夫不惜豁出自己的生命?心靈曾受過傷的娜美和羅賓,為什麼卻對魯夫敞開心胸?草帽一行人究竟是為了什麼而戰鬥?
讀海賊王這部漫畫,不只是令人覺得有趣或讓人嚮往而已,還能成為我們日常生活世界中的智慧,而把海賊王中描寫出來的智慧再加以具體、形式化,就是本書的目的。
雖然以建立人脈關係為目的的書籍比比皆是......
近來,難得聽到「那個傢伙是我好朋友」、「因為是我的夥伴」之類的對話。在現實生活中,就算是有些保持適度距離的朋友,能夠打從心底互相信賴,稱得上真正好朋友的人,實在是寥寥無幾吧。
結交到真正的好朋友,不只是一種獎賞(Merit),也有缺點(Demerit)。
例如你或許也會碰到像「不得不配合夥伴」、「為了夥伴必須做點什麼」之類的局面。有時,一旦和某人成了好朋友,說不定也會因而失去了其他某個朋友。
我在關西大學開了個課程,以分析有關人和組織的連結方式,來進行網路系統理論的研究,但是觀察了許多學生之後卻有了一些想法。
我發覺有許多學生,雖然很善於解讀當場的氣氛,卻找不出要和夥伴一起成就些什麼的意義。
和那些只是表面朋友之間的關係,他們處理得過於小心翼翼,就是為了不想要有太深的瓜葛。
然而,如果說他們「不想和人有深入的關係」,似乎又不是那麼回事。他們真正的本意應該還是想著「希望能有真正的好朋友」,卻又害怕承擔像先前提到的風險,因此不會一股腦地就踏進更深的關係裡。
海賊王中登場人物之間的關聯性,非常地深厚。學生們都為他們的風采感動落淚。我們可以說海賊王之所以成為國民漫畫,就是因為它把世人所憧憬的、真實的人際關係,都投射在漫畫中了。
任何人都無法獨自一個人生活。而希望擁有真正好朋友的想法,當然是不拘年齡或性別的。
但是放眼書店,幾乎沒有什麼撰寫如何找到好朋友的書籍。是有些書籍記載了關於如何討人喜歡、拓展人際關係、實現自我夢想的技巧,卻沒有以尋找真正好夥伴為目的的書。
不論是為了聚集夥伴的方法,或是和夥伴一起向上成長的方法,甚至是現在急切需要的,與夥伴共同實現夢想的方法等,這一類的專用叢書都很缺乏。
然而,在海賊王的漫畫中,固然沒有變成具體的文章,卻蘊含了許多這方面的提示。
因此,以海賊王為題材,探討有關「夥伴力」方面的想法頗具意義。這也就是促使我執筆寫成這本書的動機。
我認為從海賊王中可以學習到夥伴的重要性,希望藉此能豐富你的人生,讓你過得更生氣蓬勃、亮麗光彩。
即使以聚集夥伴為目的,夥伴也不會聚集起來
有些話我想一開始要先說明。
那就是,一旦刻意把聚集夥伴作為目的,夥伴就絕對無法聚集起來。
那麼,想把夥伴聚集起來,是不是有什麼必要的條件?
它的答案,就存在於海賊王漫畫中。
對於主人公魯夫而言,至單行本第六十三卷為止,有八名好夥伴。每一個人都有值得人愛的個性,但為什麼他們最後會決心追隨魯夫呢。
就因為他們和魯夫的夢想產生共鳴。儘管魯夫的夢想是「成為海賊王」,而大家不為別的,僅僅就是被這個夢想的魅力所折服。
總而言之,夥伴就是有共同夢想的人。如果要更精確地?,
夥伴就是共同擁有無法靠一個人獨自達成夢想的一群人。
所以說,想要把夥伴聚集起來,遠大的夢想是必要的。
如果單靠一個人便可以實現的夢想,就沒有必要特意去召集夥伴了。舉例來說,要是有個想要完成鍛鍊腹肌五百下的夢想(姑且不論這算不算得上是個夢想),只要自己一個人拼命努力就可以達到了。
總而言之,除非明確地知道把夥伴聚集起來究竟是要做些什麼,否則就不要聚集夥伴。
在這世界上,靠自己一個人就能完成的事情是很有限的。
就算是多麼微小的事情,單靠一己之力,無論如何也辦不到狀況也很多。
一個懷抱著明確夢想的人,通常就具有吸引人的魅力。
為什麼呢?因為他自己的想法堅定不移。朝向夢想的行動或說辭中都有一貫性。而沒有明確的夢想,就算說「想要有好朋友」、「想要有人脈」,也集結不了真正的好夥伴。因為好朋友就是衝著夢想的大小和明確度聚集起來的。
再者,想靠自己一個人持續不斷地追求明確的夢想,大概也很困難吧?正因為如此,夥伴是必要的。
這實在是非常重要的事,因此我要再一次強調。
許多人一直在尋求好朋友,但如果把聚集夥伴本身當成人生目標是不行的。想要讓周遭的人和你產生共鳴而聚集起來,懷抱著遠大又明確的夢想是很重要的。
若是碰上「對我而言就是沒有好朋友」的狀況時,首先請從思考「究竟想做什麼」開始著手。
就算無法立刻想出來,只要能持續一直思考著「想做的事」,一定就能找到夢想了。那個夢想,說不定只是「想為某人做點什麼事」。即便只是目前短暫的夢想都無所謂,最重要的就是先把夢想表明出來。
只要和夥伴一起,無論多大的夢想都能實現
只要能找到真正的好朋友,連你自己都無法想像的偉大夢想也可以實現。
就算有時碰上僅憑一己之力會覺得困難勉強的事情,一旦有了夥伴,勇氣和活力自然就湧現出來了。而且應該也不會因一點點小困難就減低做事的動力,甚至輕言放棄。
針對於此,我們要藉由本書把必要的事情加以闡述。
一、聚集夥伴的方法
二、和夥伴互助合作的方法
三、加強和夥伴間信賴的方法
四、和夥伴一起不斷成長的方法
本書中,關於這四種方法,我們從海賊王中得到了提示。
本書標題中提到的「夥伴力」,直截了當地說,就是有關「聚集夥伴之力」、「與夥伴互助合作之力」、「信賴夥伴之力」、「與夥伴共同成長之力」。
不僅僅是像漫畫這種虛構的世界,即便在現實世界中,這四種力量都成了我們的支撐。
只要具備了這些夥伴力,大概就會展現出下列的效果。
.增進與難搞的上司或同事間的關係
.受到部屬或後進的信賴
.會注意到周遭人的魅力
.讓團隊的成員「同心」
.與偶然邂逅者成為莫逆之交
.無關年齡或地位,找到真正的好夥伴
.組成支持你、作為你後盾的啦啦隊
.結交可以由衷談笑、契合的親密好友
.得以擴增你自己的同夥
而且,只要具備了夥伴力,你一定也可以像魯夫他們那樣,把人生當成一場大冒險,也同樣能夠一邊享受、一邊生活了。
內文試閱:
第二章聚集夥伴之力
──各懷不同夢想的人們「合而為一」的理由
魯夫:「不錯嘛!世界第一的大劍豪!
要當海賊王的夥伴
如果沒有相當的稱號
我就傷腦筋了!」
(出自第一卷第六話〈第一位〉)
從夥伴就能看見自己
當我觀察了許多學生或公司職員發現,他們經常會談論到自己本身有什麼樣的熟人。
我得到的印象中,「我有一個朋友叫○○」、「我認識○○」之類的事似乎很重要,而表達「自己是什麼樣的人」,反而不太重要了。往往為了表示自己的存在,而誇耀熟人的存在。
雖然誇大自滿的話令人討厭,不過也不能說不好。若是以我這個網路系統(Network)專家來看的話,覺得是可以接受的行為。
只要看你有什麼樣的夥伴,就知道你是哪一種人了。當然,不見得能完全了解,但是只要分析和哪一種人有關聯,大概就能對人做某種程度的推測了。
通常具有魅力的人物周圍,還是會聚集有魅力的人。而且他們之間是朋友關係還是熟人關係,也能為那個人帶來相關的珍貴情報。這就和在調查企業時一樣,也會調查究竟是和哪一種企業或銀行有業務往來。
總而言之,和夥伴間的組合關係,可以顯現出你的本質。
因為夥伴的存在,你自己本身也會逐漸改變,而你自己也能讓你的夥伴改變。這種現象稱之為「共同進化」。
在我專業領域社會網路系統分析中,研究的是人和組織的連繫方式。不只是人際關係,還會使用各式各樣的數理模型,分析公司以及產業的關係。
其中,職場的組織論也是研究主題之一。研究該把哪些人搭配組合共事,才能使其發揮能力的最大極限。另外,更從郵件的履歷,針對誰正在和什麼樣的人連繫、誰成了情報的發信來源、誰是關鍵人物(Key Person)等等進行分析。
最近,正著手調查在mixi和twitter等社群網站媒體中,到底建構了什麼樣的人際關係,同時也在進行社會學方面的考察。
在此狀況下,對我而言,登場人物繁多,而且人際關係錯綜複雜的海賊王漫畫,實在是趣味盎然的研究材料。
其中還有一個理由,那就是以魯夫為中心的夥伴平衡,表現得非常出色。
魯夫一直在找尋自己欠缺的東西,並選擇可以補強自己弱點的夥伴。因此他找了航海士、廚師、船醫、船匠、音樂家......等等,都是自己團隊中必要的人才。在社會學中稱之為「有機連帶〔團結〕」,也就是活用各自的能力,做最巧妙的分工。
只是單純以喜歡、順眼為理由,是無法結為夥伴的。多半是他們出自本能地,知道夥伴所具備的能力使然。
本章就讓我們來探討有關「夥伴的聚集方式」。
既然各有各的目標,為什麼還能「合而為一」?
最重要的是,是否能共同擁有夢想。
在本書前言中也提過,畢竟要把夥伴聚集起來,夢想的共同擁有是大前提。
在本書中已反覆提到的定義,所謂夥伴就是「共同擁有『無法獨力實現的夢想』的人」。
無法共同擁有夢想的人,就算是朋友或熟人,也不能算是夥伴。
要成為夥伴的條件中,共同擁有夢想是絕對必要的。
話說回來,這並不代表大家都擁有同樣的夢想──。這一點是非常有趣的地方。
魯夫的夢想是「成為海賊王」。
那麼,草帽一行人其他成員的夢想是什麼呢?
索隆的夢想=成為世界第一大劍豪
娜美的夢想=航行世界各地,自己描繪出世界各地的航海圖
騙人布的夢想=成為勇敢的海洋戰士
香吉士的夢想=航向傳說中的蔚藍海域(All Blue)
喬巴的夢想=成為可以醫治任何病痛的醫生
羅賓的夢想=得知真正的歷史本文,解開空白的一百年之謎
佛朗基的夢想=建造出超越師傅的船,搭乘這艘船航向世界的盡頭
布魯克的夢想=航行偉大航道一周,與鯨魚拉布重逢
大家都各自堅持著自己的夢想。同時,任何一個人的夢想都無法獨力完成。而概括了種種這些夢想的,正是魯夫所謂「成為海賊王」的夢想。
換句話說,只要共同擁有魯夫「成為海賊王」的夢想,夥伴中的每一個人終究都能相繼實現自己的夢想。就因為和魯夫的共同行動,會一直想著要實現自己的夢想,進而成為好夥伴。
魯夫本身也是如此。劍豪、航海士、狙擊手、廚師、船醫......。唯有他們存在,魯夫才可能完成海賊王為目標的航行。
為了達成自己的夢想,夥伴的存在是不可或缺的。
每個人各自不同的夢想,要靠所有的成員一起才能實現。
我認為,這就是共同擁有夢想的本質。
安田雪
編/譯者:鍾淑芝
語言:中文繁體
規格:平裝
分級:普級
開數:14.8*21
頁數:200
出版地:台灣
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